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Labour Law – Human Resources

La paie des détachés et expatriés

Off-the-shelf training

Code : 6181920 New

1/2 jour - 4 heures

Price : 490 € excl. VAT

Meal(s) included

Luxembourg

Gérer les cas complexes et sécuriser la pratique.

Training in French

Learning objectives

Etre capable d’établir les bulletins de paie des salariés détachés à l’étranger ou les expatriés.
Gérer les cas complexes pour ce type de salariés.
Sécuriser ses pratiques.

Business skills

À l'issue de la formation, vous serez capable de vérifier et de gérer les difficultés liées à l'établissement d'une fiche de paie d'un détaché ou expatrié.

Maitriser la notion de détachement de salariés à l'étranger.
• Définir les salariés dits « détachés ».
• Identifier des organismes sociaux concernés.
• Connaître les formalités administratives.
• Maitriser les spécificités liées aux pensions et aux prestations de maladie.

Maitriser les particularités du bulletin de paie.
• Déterminer les frais liés au détachement et primes y afférentes.
• Connaître le régime social et fiscal.
• Maitriser le régime particulier des impatriés.

S’exercer sur les difficultés pratiques en paie.
• Identifier et évaluer les éléments constituant le salaire.
• Maitriser les difficultés liées à la sécurité sociale.
• Être capable d’établir l’égalisation fiscale.

Étude de cas : établir un bulletin de paie - s’exercer à déterminer le plafond d’exonération des salariés bénéficiant du régime des impatriés.

Target audience

Collaborateurs RH, collaborateurs du service Payroll.
Toute personne chargée d’établir la paie ou de comprendre les spécificités liées à la paye des salariés détachés et expatriés.